各教学单位，行政各部门，各教辅单位、重点科研单位，各附属单位：
根据《山西医科大学关于晋升专业技术职务论文论著代表作同行专家鉴定工作管理办法（试行）》（山医大校人字[2014]22号）要求，现就2019年度晋升高级专业技术职务论文论著代表作同行专家鉴定工作有关事宜通知如下：
一、鉴定对象
1.拟参加2019年度晋升高级专业技术职务的各类专技人员；
2.为提前做好相关准备工作，暂按《关于2018年度专业技术职务任职资格评审及相关工作的安排意见》（山医大人[2018]40号）的评审条件及2019年预告要求接受外审材料，待2019年文件下发后按新文件执行；
3.查重合格的论文方能作为代表作进行鉴定（查重结果可在人事处查询，外文论文论著除外）。
二、鉴定材料
拟晋升高级专业技术职务者均须从查重合格的论文中选择具有代表性的论文论著进行外审鉴定（外文论文论著除外）。
外审鉴定需提交代表作原件一份；代表作的封面、目录、正文、封底复印件（隐去作者姓名、单位和能体现作者姓名单位的部分）一式三份；被SCI、EI收录的论文，须提供有资质的检索机构出具的收录证明（复印件，隐去作者姓名、单位等）一式三份。
以专著、著作作为评审支撑条件须提供学术专著3部，供3位专家鉴定（专著不予退还）。学术专著或著作实行出版后次年外审，即外审的专著必须是2019年1月1日前出版的。晋升教授者提交专著时，需提供以下材料之一：①主持省级以上课题计划任务书和结题报告；②3篇以上与本人专著研究方向相一致的高水平论文；③专著出版之后在本学科领域产生较大学术影响的3件以上书评或被引用、转载情况。
拟晋升正高专业技术职务者的具体要求：须提交3篇任现职以来，以第一作者公开发表、与本人从事专业一致、代表本人学术水平和研究能力的论文论著，作为送同行专家鉴定的代表作。
拟晋升副高专业技术职务者的具体要求：须提交2篇任现职以来，以第一作者公开发表、与本人从事专业一致、代表本人学术水平和研究能力的论文论著，作为送同行专家鉴定的代表作。
三、报送材料要求
1.附件一《山西医科大学高级专业技术职务任职资格申报人员代表作同行专家鉴定档案袋封面》一式三份，A4纸打印，申报人编号不填。
2.附件二《专家对代表作鉴定的综合意见和结论性意见》一式三份，A4纸双面打印，须填写专业、拟申报职务、代表作题目、刊物名称和发表时间，申报人编号不填。
3.附件三《山西医科大学晋升高级专业技术职务学术专著评定表》一式三份，A4纸打印，姓名、所属学科、从事专业、著作名称、出版社、本人承担任务、著作类型须填写完整。
4.附件四《2019年山西医科大学论文论著送审情况一览表》由院系填写，提交盖章纸质版和电子版。
报送时间：2019年11月13日17：00前
报送地点：中都校区教学办公楼708室
联系电话：0351-3985031
联系人：崔倩倩
四、有关说明
1.鉴定以部门为单位，人事处统一组织，不接受个人申请鉴定。
2.每年只进行一次鉴定，代表作如被专家鉴定为不合格者不再参加本年度后续评审工作，且代表作次年不予再次鉴定和作为职称评审材料。
3.请各单位严格按要求审核并提交相关材料。
人事处
2019年11月8日