山西医科大学创建于1919年，是全国第三批、山西省首批博士学位授权单位，全国首批硕士学位授权单位，全国首批学士学位授权单位，教育部首批“卓越医生教育培养计划”试点单位，全国首批恢复儿科学本科专业的8所医学院校之一，国家中西部高校基础能力建设工程支持高校，高水平公共卫生学院建设高校，国家级创新创业学院建设单位。

学校现有川至、迎泽、中都三个校区，有33个教学机构，15所直属附属医院，6所非直属附属医院，35个教学医院，122个其它教学基地，15个研究生培养基地，2个科学研究基地。现有1个国家重点学科——生理学；2个教育部重点实验室——细胞生理学实验室、煤炭环境致病与防治重点实验室；1个省部共建协同创新中心——分子影像精准诊疗协同创新中心；1个国家卫生健康委重点实验室——尘肺病重点实验室；3个国家级示范中心——临床技能实训中心、基础医学实验教学中心、临床教学培训示范中心；18个国家临床重点专科；各类省级优势、特色、重点学科15个；各类省级重点教学科研平台59个。

医学技术研究院以“精准诊疗”为核心目标，紧密结合临床重大疾病，重点围绕“诊断”和“治疗”两大主题，开展特异性生物标志物筛选和体外分子诊断、高生物安全性多模态成像探针、新型成像设备、人工智能影像、新型诊疗药物、靶向药物六个方向。获批纳米成像与载药制剂山西省重点实验室、山西省纳米生物医学工程研究中心、山西省医学影像人工智能工程研究中心、山西省医学影像与数据分析工程研究中心、纳米成像与载药制剂省级重点培育实验室、山西省肿瘤纳米医学实验室等8个省部级实验平台。实验室面积4200m²，实验仪器总值达1.6亿，拥有完善的探针、药物合成与表征平台、细胞生物学平台、分子生物学平台、小动物成像平台、动物实验平台、病理分析平台和基因测序平台等，支撑研究院所涉及方向的基础研究和成果转化。

近五年研究院团队已取得成果：获批40多项国家级项目，包括国家重点研发项目、国家自然基金重点项目（国际合作）、国家自然基金区域联合重点项目3项、国家自然科学基金面上项目8项、国家自然科学基金青年项目18项、中国博士后科学基金特别资助及面上项目17项、国家高层次人才项目以及其他省部级项目共计150余项，还获得了国家专利70余项，发表学术论文300余篇，其中第一和通讯作者发表SCI文章100余篇，其中1区80篇。部分发表在Nature Materials、Nature Communications、Advanced Materials、PNAS、ACS Nano等国际顶级期刊。团队负责人以第一完成人获山西省科学技术一等奖3项、中国抗癌协会二等奖、华夏医学科技二等奖，还获得了山西省科技进步二等奖3项和三等奖2项，山西省教学成果二等奖2项，山西省高等学校科技一、二等奖，山西省第十九届优秀学术论文特等奖。

主要研究方向：

1、构建多功能成像探针、诊疗药物制剂、靶向药物等，实现肿瘤的多模态成像以及图像引导下的癌症精准治疗和疗效监测；

2、基于人工智能技术整合影像组学、空间（蛋白、代谢、转录）组学等多维数据信息，挖掘疾病基因表达、组织代谢及功能网络的时空动态和内在联系，揭示疾病的发生、发展规律；

3、肿瘤、心脑血管等重大疾病关键过程中的生物标志物挖掘；

4、硼中子俘获治疗技术以及放疗增敏和辐射损伤修复；

5、疾病体外诊断检测；

招聘岗位

1、博士后

2、青年教师（入职山西医科大学）

招聘范围

国内外公开长期招聘

岗位职责

从事分子影像学、纳米医学、人工智能技术、多组学、化学、药学、放射学、放射性药物临床研究等背景的科研工作。

应聘条件

1.博士学历，具有分子影像学、纳米医学、人工智能、化学、材料、药学、放射学、质谱等相关背景专业背景；

2.具有扎实的理论研究基础，SCI一区文章发表1篇及以上；

3.具备独立主持和申请科研项目的能力，可独立用英文撰写学术论文等；

4.思想政治素质过硬、品学兼优、身心健康，具有高度的责任心和团队合作精神，具有较强的组织协调能力；

5.博士后在站期间全职从事研究工作。

薪酬待遇

具体待遇参照山西省医科大学博士后、青年教师招聘和管理文件相关标准执行。博士后期满达到优秀出站条件者，出站后可直接办理留校聘用手续。针对海外优秀博士采取一事一议，提供竞争性人才待遇。

申请方式

申请人以电子邮件投递简历，打包压缩文件包含PDF格式的个人简历，博士毕业证、学位证，近五年发表的代表性学术论文以及其他标志性科研成果。博士后申请材料打包压缩命名为：姓名-申请博士后-意向合作导师，青年人才申请材料打包压缩命名为：姓名-博士毕业学校-博士毕业专业。

应聘程序

简历投递邮箱：yxjs_zp@163.com，初选材料合格者将通知面试。