为贯彻落实我省技能人才评价工作要求，加强考评员和内部质量督导员队伍建设，提升职业技能等级认定工作质量，3月15日，山西医科大学在迎泽校区举办职业技能等级认定考评员暨内部质量督导员培训会。继续教育学院（职业技术学院）党总支书记宋修珍、院长刘洋出席开班仪式，来自各单位的专兼职考评员及相关内部质量督导员共120余人参加培训。本次培训邀请职业技能等级认定省级专家采取"线下讲授+线上接入"相结合的模式进行，内容涵盖政策法规、质量督导及专业实务三大模块。杨宜宁以《职业技能认定考评工作政策法规及操作规范》为题作首场讲座，系统解读了技能人才评价制度体系及考评工作规范；温幸英现场讲授《内部质量督导工作规范及要求》，详细讲解了质量督导员的职责定位与履职要点；马亚茹结合典型案例，作了《长期照护师职业技能认定考评操作实务》专题培训。培训课程结束后，进行了内督人员考试，检验培训学习成效。

山西医科大学作为省内医学教育的领头雁，在建设全国一流研究应用型医科大学进程中，始终大力服务地方经济社会发展。本次培训是学校推进医学技能人才培养、助力老龄健康事业发展的重要行动。学校先后获批院校类职业技能等级认定机构和社会培训评价组织，可开展卫生健康类共19个工种的认定工作，拥有可满足理论考试的标准考场105个、计算机教室9个、临床技能模拟教学医院等多个实验教学中心作为操作考试场地，使用面积近2万平米。2025年，学校获批成为山西省"健康照护师（长期照护师）"认定单位，实现了我省该领域人才评价工作零的突破。2025年9月，学院在全省技能人才评价工作推进会上以《精耕细作强技能 协同发力促认定》为题作经验交流，相关工作获得上级部门充分肯定。本次培训进一步提升了考评员和内部质量督导员的专业素养和履职能力，为高标准、高质量推进考评工作奠定了坚实基础。学校将持续做好培训赋能和服务支撑，助力我省养老服务人才队伍建设和老龄健康事业发展。