各有关单位：
根据《关于开展2023年寒假教师研修的通知》（晋教师函［2022］98号），决定在2022年暑期教师研修有关工作的基础上，继续组织开展寒假教师研修活动，现就有关事项通知如下。
一、研修对象
全校教职工，尤其2022年新进教师
二、研修平台
国家智慧教育公共服务平台（www.smartedu.cn）
三、研修内容
第一个阶段：2022年12月3日起，“教师直播教学安全培训”课程；第二个阶段：2023年1月5日-2月28日，专题其他课程。
（一）“教师直播教学安全培训”课程
1.直播教学安全问题应对
聚焦直播在线教学的组织、安全问题的识别与防范、直播在线教学软件安全防护功能的使用等，组织教师开展学习，提高教师的防范意识和处置有关问题的能力。
2.直播教学中的法律法规
直播在线教学中违法犯罪行为的法律责任，维护合法权益的途径，以及教师在直播教学中应遵守的法律规范。
3.教师的心理健康
面对直播教学中网络暴力等行为的心理调适，获得心理援助的途径等，降低有关问题对教师身心健康的影响。
（二）专题其他课程
1.深入学习贯彻党的二十大精神
多角度宣传解读党的二十大报告，引导教师深入学习领会党的二十大精神，深刻领悟党的二十大的理论含量、实践力量、精神能量，全面落实立德树人根本任务，永远跟党走、励志担使命，做党和人民满意的好老师和大先生。
2.加强优秀教师典型的示范引领
引导广大教师学习全国教书育人楷模等优秀的先进事迹，发挥先进典型的示范引领作用，引导教师学模范、做模范，激励理想信念、厚植爱国情怀、涵养高尚师德。
3.强化对教师的关心关爱
关注教师身心健康，紧密结合教师工作生活实际，指导教师科学用嗓、保持良好的仪表风范、学会心理调适的方法，提升教师的幸福感。
4.提升教师综合育人能力
聚焦发展素质教育，围绕学科德育、学生综合评价、教师专业发展、学科发展等，提供差异化学习资源，提高教师创新教学的能力。
三、研修方式
教师通过国家智慧教育公共服务平台进入专题，实名注册后可进行学习，课程学习并完成测试后，可获得相应学时。
完成专题学习，累计可获得不超过6学时的教师培训学时，并生成电子学习证书。凭电子学习证书，计入教师培训学时。
四、有关要求
（一）做好动员组织
各单位要把专题作为学习贯彻党的二十大精神的重要举措，做好部署和组织实施工作。要在前期工作基础上，进一步深入认识，广泛动员，组织教师用好数字学习资源，提升教育教学能力。要把握工作节奏，迅速组织全体教师学习“教师直播教学安全培训”课程，保证所有教师在开展直播在线教学活动前，熟练掌握软件平台安全保护功能相关操作，全面提升教师网络安全意识和能力。
（二）做好支持服务
各单位及时总结暑期教师研修组织工作中的经验和问题，优化工作举措，为教师学习提供支持服务。要用好学习手册等工具，及时了解教师研修进展情况，发现并解决教师学习中的困难问题，发掘并宣传推广典型案例，推动经验交流，帮助教师顺畅、高效学习。
（三）做好工作统筹
各单位要将专题作为教师培训的重要资源，与学习贯彻党的二十大精神的整体工作结合起来，与各类教师培训结合起来，加强工作统筹与协调。要逐步完善教师寒假、暑期研修的常态化机制，探索构建应用国家智慧教育平台促进教师发展的模式，服务教师终身学习、持续发展。
（四）做好宣传总结
各单位要结合新时代媒体传播特点，通过教师喜闻乐见的方式开展多媒体、多形式的宣传，鼓励引导教师积极参与；加强理论研究、模式研究，提升专业性；加强总结，梳理主要做法、工作成效，特别是推进教师发展数字化转型等方面的典型经验。
2023年3月17日前，各单位相关总结材料的电子版（加盖公章，PDF版）和2022年新进教师心得体会的电子版（不得少于2000字，岗前培训必修内容之一）均报送学校人事部（党委教师工作部）指定邮箱（1223867499@qq.com）。
联系人：张楠 联系电话：3985031 15934049623
附件：2023年“寒假教师研修学习操作手册（高教教师篇）
人事部（党委教师工作部）
2023年1月7日